Adhere to the Groove. 譲れない「こだわり」がある。

事業内容

Web業界の経験豊富なメンバーが集まっている会社だからこそ、私たちには譲れない「こだわり」があり、それが当社にとっての大きな魅力です。

メンバーの実績や自己成長になる仕事しかやらない

「キャリア」というものは、自ら切り開くことによって自ら積んでいくものです。 手取り足取り丁寧に教えたり、キャリアを支援するようなサポートはいたしません。 だからこそ、メンバーが自分の成長や実績のために、納得して自ら積極的に取り組むことができる仕事しかやりません。
「どうしてもPHPやJavaなどWeb系を言語をやりたかった」「業務系のアプリだけでなく、面白いサービスを創ってみたい!」という自己成長意欲が旺盛で、具体的なビジョンやこだわりの強いメンバーと一緒に働きたいと考えています。

成果に見合った評価と報酬

納得性の高い評価と公平な報酬というのは、簡単に実現できるものでは無いと考えています。一方で、ブラックボックスのような制度で、評価や報酬が決められてしまう企業が多いのもまた事実です。だからこそ、当社では四半期毎に具体的な評価項目を設定し、「じっくりと話をした上」で評価と報酬を決めています。
また、関わったプロジェクトが会社にもたらした利益から一定利率をかけた報酬を各メンバー毎に還元するなど分かりやすく、納得性の高い報酬制度を確立しています。

社員が創る会社であること

会社は株主や経営者のものであるという考え方がありますが、当社は「真に社員が創る会社であり続けたい」と考えています。
現在は、当社の若いメンバーが積極的に意見を出し合い、会社の新しい方向性や新しい事業を自律的に担っていますが、弊社のメンバーが今後50名、100 名、500名と増えていったとしても、社歴を問わず常にその時々の社員が声高に主張をしあえる環境を創っていきたいと考えています。

グルーヴ・ギアでは、志を共にする新たなメンバーを募集しています。
経験は問いません。自らの成長に貪欲な皆様からのご応募をお待ちしております。

募集要項はこちら 応募フォームはこちら